پنجشنبه / ۱۲ تیر / ۱۴۰۴ Thursday / 3 July / 2025
×

بکارگیری بازنشستگان حداکثر تا یک سوم ساعات اداری کارمندان دایمی مجاز می باشد.

نحوه اشتغال به کار مجدد بازنشستگان بدون قطع حقوق چگونه است؟
  • کد نوشته: 5419
  • ۱۵ آذر
  • 25 بازدید
  • بدون دیدگاه
  • دیدگاهتان را بنویسید

    نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

    17 − 8 =